"De solides plans d'urgence ont été mis en œuvre pour protéger les opérations et atténuer les interruptions de service, en particulier pendant cette période estivale exigeante, toujours dans le respect total des droits des travailleurs", a déclaré un porte-parole de la compagnie aérienne britannique Menzies Aviation, qui détient 50,1 % de l'ancien Groundforce (les 49,9 % restants appartenant à la TAP), dans des déclarations envoyées aux médias.

La SIMA a annoncé cette semaine qu'elle avait déposé deux plaintes pénales auprès du ministère public contre la direction de SPdH/Menzies et de TAP. L'une allègue une violation de la Constitution et du droit de grève, "fondée sur le remplacement direct des travailleurs en grève, des modifications unilatérales des horaires de travail, la suspension des pauses pendant les périodes de chaleur extrême, et diverses formes de répression et de pression illégitime sur les travailleurs", et l'autre allègue "le paiement de salaires de base inférieurs au salaire minimum national (SMN), une violation grave et inacceptable du droit du travail portugais qui porte atteinte à la dignité des travailleurs et constitue un délit économique".

"En ce qui concerne les procédures judiciaires présumées, Menzies Aviation ne commente pas les questions juridiques", a déclaré la compagnie, assurant qu'elle agit "strictement, en conformité avec la loi" et avec ses obligations contractuelles, "en maintenant un engagement ferme en faveur de pratiques de travail équitables et d'un dialogue ouvert et constructif avec toutes les parties prenantes".

Menzies a également souligné que la priorité "reste d'assurer la continuité opérationnelle et la qualité du service fourni" aux clients et aux passagers.

À quand la prochaine grève ?

Le week-end dernier, les travailleurs de SPdH/Menzies ont mené la première des cinq grèves de l'été, entraînant de nombreux retards et annulations de vols. La prochaine grève de quatre jours est prévue du 8 au 11 août.

Des grèves sont également prévues du 15 au 18 août, du 22 au 25 août et du 29 août au 1er septembre.

Les revendications sous-jacentes de la grève comprennent la fin des salaires de base inférieurs au salaire minimum national, de meilleurs salaires, l'application de la rémunération des équipes de nuit et le maintien de l'accès au parking dans les mêmes conditions "que celles qui leur ont toujours été appliquées", selon les représentants des travailleurs.